تعلن شركة طيران الرياض (الناقل الجوي الوطني الجديد) عن فتح باب التوظيف لشغل عدد (52) وظيفة شاغرة ومتنوعة للرجال والنساء على النحو التالي:
المسميات الوظيفية:
- طاقم الطائرة (Cabin Crew)
- مسؤول أول اكتساب مواهب (Senior Officer - Talent Acquisition)
- طاقم الضيافة الجوية (Cabin Crew - Recruitment Even)
- مدير التدريب والمعايير للعمليات الأرضية (Manager Ground Operations Training & Standards)
- مدير أول شراكات الولاء (Senior Manager, Loyalty Partnerships)
- مدير منتج أول (Senior Product Manager, Growth)
- مدير أول تطوير المواهب (Senior Manager Talent Development)
- مسؤول الامتثال للشحن (Cargo Compliance Lead)
- مدير مركز المطار (Airport Manager Hub)
- مدير تسليم المنتجات للأنظمة التجارية (Manager Product Delivery Commercial Systems)
- مطور جوال أندرويد (Mobile Developer Android)
- مدير المنتج (Product Manager)
- مهندس حلول مؤسسي (Solution Architect)
- مسؤول أول مشتريات فنية (Senior Officer Technical Procurement)
- طيار فني (Technical Pilot Boeing)
- مدير المناوبة (Duty Manager Riyadh)
- مدير التدريب والمعايير للعمليات الأرضية (Manager Ground Operations Training & Standards)
- (وظائف أخرى)
المزايا:
- بدلات ومزايا متعددة.
- تطور مهني مستمر.
- بيئة رقمية ومبتكرة.
- الثقافة والرفاهية للموظف.
